第二天，顾长君怀着忐忑无比的心情上班，他已经在昨天晚上思想煎熬了很长时间，心里总是猜测着，邓世炎究竟会不会接受他的忠谏，如果不接受的话，就要对他开刀了。然而，让他没想到的是，厂部竟然流传了一个消息，说邓世炎准备设置厂长助理一职，并且会让顾长君和袁利娟担任。没多久，人事部就把一个人事安排通报贴在公告栏上，上面果然写着顾长君以及袁利娟的名字，尽管在过去，顾长君和袁利娟都已经默默进入这样的角色，成为邓世炎的助理，然而却没有一个正式名衔，现在这个安排，显然是邓世炎作出的。顾长君立刻再次来到邓世炎的办公室，他脸色阴沉，昨天没有睡好，黑眼圈挂在眼睛周围。“邓厂长，你要作出这样的安排，让我当厂长助理？这是什么意思？”
顾长君直接得毫不客气，冷冷地问着，然而他心里其实有了答案，邓世炎是为了留住他，防止他一时冲动而辞职。邓世炎回答说：“长君，你一直以来给我帮了不小大忙，已经是我名副其实的助理了，现在我给你一个头衔，是让你更好的开展工作，让下面的管理人员以及工人，更加的服从你，让你有更大的权力，这样不好吗？”
顾长君低下头，他沉默不语了好一阵，才抬起头来对邓世炎说：“你这是想封我的口，让我不再闹，是吗？邓厂长，我可以很明确的告诉你，就算你把厂长这个职位让给我，我也要闹，我要劝你改邪归正，不要再跟袁主任继续下去了！”
邓世炎看到他这么激动，立刻说：“长君！你误会我了，我根本没有生活作风上的问题！”
顾长君即时与邓世炎怒怼，大声地喊：“那好！我问你，你跟袁主任究竟是怎么回事？她的过去是怎样的？为什么你要一直隐瞒？是因为你对不起她？又或者，你跟她的私情太复杂，不想让别人发现，是吗？你这样只能瞒得了一时，瞒不了一世。”
“我跟袁主任没有私情！她的事，我不会对任何人说，包括你！”
邓世炎回答得很坚决，也很简短，顾长君望着邓世炎的眼睛，可以看得出，邓世炎眼中已经含着闪亮的泪光，这样的眼神看上去，是没有欺骗色彩的，然而，顾长君想到他在会议室往里瞧时看到的那一幕，看到邓世炎和袁利娟如此亲密的情形，他就很难作出判断。最终，他只是平静地对邓世炎说了一句：“你说，你跟袁主任没有私情，我不信，因为我眼睛看到的，耳朵听到的，都仿佛在说明着一切，而且我是一个逻辑推理能力很强的人，你骗不了我。”
邓世炎对顾长君说：“你不信也罢，估计在私事方面，你是不会理解我的。但我希望你不要把这个情绪带到公事上，希望你还是像以前一样，好好的做你的工作，为咱们526厂的发展而努力。”
说完后，邓世炎以炯炯有神的眼神望着顾长君。顾长君不得不点了点头，然后回答邓世炎说：“嗯，我会的。邓厂长，在工作上，你还是让我敬重的好领导，我也会像以前那样，服从你的指挥……”“很好！”
邓世炎立刻说了这么一句，然后给顾长君布置工作。在过去每个月，顾长君作为厂内唯一的技术员，都会做些新产品研发的工作，而这一次，邓世炎希望他能把工作量增加，最好能以双倍的效率，做出更多新产品来。然而，顾长君却对邓世炎说：“邓厂长，现在我们跟恒业厂既然都存在内鬼渗透的情况，那么信息就难以把握住，在这个方面，我们必须谨慎，再谨慎，最好是在恒业厂的行动计划已经被我们所掌握的情况下，我们再有所行动，那样就可以针对他们的布署，而作出我们的布署，这样，我们才不会处于被动局面。”
邓世炎立刻点着头，对他说：“嗯，长君，你有这样的思维，很好。那就按你的意思去推进，只需要做完以后，向我汇报一下就可以了。”
顾长君接着又说：“邓厂长，我还想提一点意见。就是我在做技术的时候，往往会出现不能联系到实际的情况，这个多少跟我没能在车间一线经常操作机器设备有关，虽然我已经经常到下面去看，可还是比不上有实际操作的来得直接，而何雄健恰好在过去就体现出他超凡的创新思维，我觉得以后不能再由我来单独做技术了，必须让何雄健也加入其中，也就是说，他既是第四车间的车间主任，同时还是我技术部的兼职顾问，虽然是两边跑，但以他的能力，绝对是没问题。”
邓世炎听后，再一次点头，对顾长君说：“嗯，你说得很对。那我就让人事部作这么一个人事安排，让何雄健在担任第四车间的车间主任同时，也当你们技术部的一员，让他在两个岗位上发光发热！”
“好的，邓厂长，如果没什么事，我先回去干活了。”
顾长君说完，就想着离开邓世炎的办公室。然而，这个时候邓世炎却叫住了他，对他说：“我刚才还想漏了一点，你不觉得，现在既然何雄健是在跟董明月谈恋爱，如果让他加入技术研发的工作里面，会不会把咱们技术方面的秘密，不经意间就泄露出去了？”
顾长君对邓世炎说：“我已经考虑过这一点了，这个是由我来把控的，我会特别注意，控制得很好，何雄健只要不是刻意窃取厂内技术秘密，是不会存在泄密的情况。”
邓世炎对顾长君的能力从来不会怀疑，立刻点了点头，然后让顾长君回到自己的办公室干活。很快，正在第四车间指挥工人干活的何雄健就接到通知，他将成为顾长君所领导的技术部的一员，也是唯一一员，此前虽然有两个助手跟着顾长君，但顾长君认为他们虽然学历高，但创新能力不足，从而让厂部把他们解雇掉。对何雄健来说，承担更多的任务和工作，就是拥有更多的机会，让他为526厂效力。